Diplomerad HR-specialist - dagtid

Att arbeta som HR-specialist innebär att arbeta med HR-frågor på såväl operativ som strategisk nivå. Det innebär att arbeta med individer, grupper och organisation. Sensus utbildning till Diplomerad HR-specialist ger dig möjlighet att utvecklas inom dessa områden.

Startdatum

18 september 2024

Veckodag

Onsdag

Tid

Kl 9:00 - 16:00

Omfattning

28 tillfällen, 216 studietimmar

Plats

På distans

Pris

119700 kr

Målet med utbildningen är att du skall tillägna dig kunskap och förståelse som gör att du kan tillämpa teorier och modeller för strategiska, taktiska och operativa beslut inom företag eller organisation, speciellt med hänsyn till HR-frågor.

Du kommer att få en generalistkompetens som gör att du känner dig trygg i din roll som HR-specialist. Branschöverskridande erfarenhetsutbyte och nätverksbyggande med andra deltagare är viktiga inslag i utbildningen och något som du kommer att ha stor glädje och nytta av i framtiden. Utbildningen vänder sig till alla som har personalarbete som sin huvudarbetsuppgift. Den vänder sig också till chefer på samtliga nivåer.

I detta digitala upplägg arbetar vi i nära samarbete på distans. Träffarna är lärarledda och genomförs på mötesplattformen Zoom.

Vi eftersträvar små grupper och nära möten (även om vi är på distans) och lägger särskilt vikt vid dialog, diskussion och reflektion. Praktiska övningar blandas med teori och ledaren finns tillgänglig för frågor och ger dig personlig feedback på dina uppgifter. Som bonus får du ett yrkesnätverk som du kan vända dig till under och efter utbildningen. Teori varvas med praktiska övningar och reflektion. Mellan träffarna arbetar du med uppgifter som fördjupar ditt lärande.

Utbildningen pågår under ca 15 månader och genomförs en heldag varannan vecka vilket gör att du kan studera och arbeta parallellt.

Mer information om utbildningen

Deltagarröster

Pris
119.700 kronor. Det tillkommer en kostnad om cirka 6.000 kronor för litteratur som deltagaren själv betalar. Det finns möjlighet till kostnadsfri delbetalning.

För ytterligare information och anmälan kontakta:

Maria Ljung, maria.ljung@sensus.se 070-626 61 03

Alexandra Nagorka, alexandra.nagorka@sensus.se 070-963 30 09

Arrangemangsid: 1446753

Schema block 1

Aktuella informationsmöten

Hör vad några av våra deltagare och ledare säger om utbildningen!

Här finns en video som inte kan visas pga dina cookie-inställningar

Spelaren kräver godkännande av cookies för tredjepart, Youtube. Genom att visa spelaren godkänner du att cookies sparas från Youtube enligt deras villkor.

Gå till Youtube

Ledare

Sara Norrby Wallin

Sara Norrby Wallin är konsult inom kommunikation, utveckling och ledarskap. Med utgångspunkt från Växjö driver Sara egna företaget Bygga samarbete som hjälper organisationer, grupper och individer att nå sin fulla potential genom att samarbeta och kommunicera bättre. Sara utbildar (bland annat på Sensus diplomutbildning för HR-specialister), håller workshops, föreläser och handleder.

Pierre Figéus

Pierre har arbetat med personalutveckling och HR frågor i över 20 år. I huvudsak som chef, HR-chef och utbildare såväl på nationell som på nordisk nivå. Nu jobbar han som verksamhetsutvecklare i en omställningsorganisation med förändringsledning för HR och chefer som huvuduppdrag. Han brinner för det tillitsfulla och agila ledarskapet både för chefer och medarbetare genom ett starkt självledarskap. Pierre jobbar också som externkonsult med ledarutvecklingsprogram och förändringsledning. Pierre utbildar i Sensus diplomutbildning för HR-specialister.

Ronja Morales Nilsson

Björn Pettersson

Björn har arbetat med HR-frågor i snart två decennier, huvudsakligen som Personalchef. Arbetsrätt och även arbetsmiljöarbete har varit ett stort inslag i hans tidigare arbetsuppgifter. Sedan 2015 driver han HR-konsultföretag där han regelbundet anlitas som HR-stöd. I detta ingår ofta att agera som arbetsgivarens företrädare i personalärenden och olika former av arbetsrättsliga förhandlingar.

Mats Lindström

Mats Lindström är Civilekonom med inriktning på Företagsekonomi och drivs av missionen att göra det ekonomiska språket lätt att förstå med hjälp av god, tydlig och praktisk pedagogik.

Han har bl.a. arbetat som verksamhetsansvarig chef inom bemanningsbranschen i drygt tio år och haft ansvar för stora kundsamarbeten samt arbetat i flera olika projekt ihop med och inom affärsstöd som Business Control, Kompetensutveckling och HR.

Han brinner för ledarskap och arbetar vid sidan om flera engagemang i Sensus regi även i uppdrag som Chefscoach och Organisationskonsult.